Ernst & Young EY? That’s why!

Warum sollte ausgerechnet EY dein Arbeitgeber sein? Auf diese Frage haben wir mit unserer Kampagne seit 2022 überzeugende Antworten gegeben. #LearningJourney, #OpenMindset, #VisionaryThinking – auf Basis drei zentraler Content Pillars ließen wir die Mitarbeitenden selbst zu Wort kommen und so zum Herzstück der Kampagne werden.

32 Testimonials, 5 Standorte, 9 Tage Content-Produktion: dabei entstanden authentische Einblicke, ehrlichen Statements und zig Festplatten voller Foto- und Videomaterial, die wir erst in mehr als 100 verschiedene Werbemittel und dann in jede Menge Neueinstellungen für EY verwandelt haben.

Ganzheitliche Kundenbetreuung

Leistungen / Services
Kreativ- und Kommunikationskonzept
Jobmarketing/Jobshop
Kommunikations & Werbemaßnahmen
Social Media
Messen & Events

Ganzheitliche Kundenbetreuung

Leistungen / Services
Kreativ- und Kommunikationskonzept
Jobmarketing/Jobshop
Kommunikations & Werbemaßnahmen
Social Media
Messen & Events

Tool-Kit zur Gewinnung von Digital-Talenten

Unsere Aufgabe: Digital-Talente auf EY als innovativen Arbeitgeber mit großem Impact und vielen Möglichkeiten aufmerksam machen. Unser Tool: eine überzeugende Kampagnen-Website und ansprechende Anzeigen, eine crossmediale Media-Kampagne samt Verlängerung in die Regelkommunikation, EY-Mitarbeitende als Corporate Influencer und Events zum direkten Austausch mit der Zielgruppe. Unser Ergebnis: deutlich mehr Bewerbungen und Einstellungen von Digital-Talenten.

Podcast, Socials
& Blog

Wir nehmen unseren 360°-Full-Service ernst. Für EY liefern wir maßgeschneiderte Lösungen über alle Zielgruppen und Kanäle hinweg unter dem Motto „Building a better working world“. Den „EY Careers Podcast“ begleiten wir von der Konzeption bis zur Promotion jeder Folge. Für Facebook, X und LinkedIn unterstützen wir bei der Contentplanung, Konzeption, Redaktion, Grafik und Veröffentlichung. Den Instagram-Auftritt betreuen wir komplett und für den Karriereblog supporten wir von der Themenrecherche bis zur Beitragsbewerbung. Seit einigen Jahren entwickeln wir außerdem spannende Formate und Inhalte, die EY in sämtlichen Potentialpark Rankings gute Platzierungen sichern.